Metropolian meininki yhdistää opiskelijat ja henkilöstön

19.03.2013

Metropolian opiskelijat ja henkilökunta ovat kehittäneet yhdessä yhteistä arvostavaa tapaa toimia suuren korkeakouluyhteisön arjessa. Tavoitteena on saada arvot eläväksi arjessa sekä sujuvoittaa henkilöstön ja opiskelijoiden jokapäiväistä työskentelyä ja vuorovaikutusta. Metropolian meininki tuo hyvinvoinnin edistämisen jokaisen metropolialaisen tehtäväksi.

”Muutos lähtee minusta”

Metropolian arvot avoin ilmapiiri ja vahva asiantuntijuus luovat pohjan kunniahimoiselle ja laadukkaalle korkeakouluyhteisölle, jossa jokainen viihtyy. Haluamme tarjota kaikille rauhallisen työympäristön sekä tukea ja arvostusta, jotta yhteisten tavoitteiden saavuttaminen on mahdollista Metropolian meininki kuuluukin kaikille opiskeluyhteisön jäsenille: opettajille, opiskelijoille ja henkilökunnalle.

Metropolian meiningin tausta-ajatus on, että ihminen ei voi muuttaa toista ihmistä, mutta hän voi muuttaa omaa tapaansa reagoida ja viestiä. Pelkkä hyvä tahto ei siis riitä vuorovaikutus- ja viestintähaasteita ratkottaessa, asialle täytyy tehdä jotain ja sille voi tehdä - konkreettisesti. Jokainen vuorovaikutustilanne on mahdollisuus luoda arvostavaa ja myönteistä ilmapiiriä.

Sääntöjen sijasta meininkiä

Metropoliassa opiskelija- ja työhyvinvointitutkimusten yhdeksi kehittämiskohteeksi on noussut korkeakouluyhteisön yhteisten pelisääntöjen - "Näin toimimme Metropoliassa" - luominen. Sääntöjen sijasta haluttiin kuitenkin puhua tavasta toimia korkeakouluyhteisössä - metropolialaisesta meiningistä. Metropolian meiningillä luodaan metropolialaisten yhteistä toimintatapaa, jonka avulla Metropolian arvoja toteutetaan arjessa.

Meiningin viestintä on yhteisön yhteinen ponnistus

Metropolian meininkiä ja uutta asennetta viestitään ja tuodaan metropolialaisten arkeen monin eri keinoin. Meiningistä on tehty kirjallista materiaalia sekä elokuva, jonka ensi-ilta on 21.3.2013. Kampuskohtaiset Mikä meininki? -tapahtumat käynnistyvät kevään aikana. Kaikkeen tuotantoon ovat osallistuneet opiskelijat ja henkilökunta kaikilta koulutusaloilta ja tulosyksiköistä.

Metropolian meininki on jokapäiväistä toimintaa, jota mitataan ja seurataan vuosittain erilaisten henkilöstö- ja opiskelijakyselyjen tulosten perusteella. Suunnitelmissa on, että Metropolian meiningin mukaisesta toiminnasta myös palkitaan henkilöstöä ja opiskelijoita.

Tutustu menestyksen aakkosiin

M otivaatio
E delläkävijyys
T iimistyöskentely
R eiluus
O saaminen
P eräänantamattomuus
O nnistuminen
L uottamus
I tseohjaustuvuus
A siantuntijuus

Lisätietoja

henkilöstösuunnittelija
Maria Ojala
p. 020 783 5030

lehtori
Raisa Varsta
p. 020 783 5545

etunimi.sukunimi@metropolia.fi


Digital Wellbeing Sprint valtasi Lapinjärven

18.08.2017

3AMK-yhteistyönä toteutetulla intensiiviviikolla etsittiin uusia ratkaisuja ikäihmisten avuksi.
Itäisellä Uudellamaalla sijaitsevan Lapinjärven kylänraitilla oli kuluvalla viikolla aivan uudenlaista vilinää. Kunnan keskustaajama toimi nimittäin t&au...

Lue lisää

Opiskelija Saara Wacklin kertoo oppimiskokemuksiaan käytännön maahanmuuttajatyöstä

16.08.2017

Veto-verkosto ja Metropolia järjestivät kesällä 2017 opintojakson Käytännön kokemuksia maahanmuuttajatyöstä. Se tarjosi hurjasti uusia näkökulmia, ihmetyksen aiheita ja oppeja maahanmuuttajatyön käytännöistä sekä er...

Lue lisää

80+80: Insinöörikoulutuksen vaikuttajat Kokka ja Blåfield

11.08.2017

Kaksi vuonna 1937 syntynyttä ja Helsingin teknillisestä opistosta 53 vuotta sitten valmistunutta insinööriä, Esa Kokka ja Yrjö Blåfield, ovat monin tavoin edistäneet insinöörikoulutusta ja yrittäjyyttä sekä vaikuttaneet ammattikorkeak...

Lue lisää

Japanin korkeakoulujärjestelmän uudistamiseen eväitä Metropolialta

25.07.2017

Japanin delegaatio ja Metropolian edustajat Bulevardin päärakennuksen portailla.
Japanin parlamentin delegaatio vieraili Helsingissä tutustumassa Metropolia ammattikorkeakoulun toimintaan sivistysvaliokunnan puheenjohtaja Ms. Keiko Nagaokan (Chairman of Standing Committee on Education, Culture, Sports, Science and Technology) johdolla.
Metropoliaa tapaamisessa edustiv...

Lue lisää

18.07.2017

Ammattikorkeakoulujen TKI-toiminnan suunta on oikea

Haaga-Helian, Laurean ja Metropolian yhteisen TKI-toiminnan kehittämisestä vastaava R&D Excellence -ryhmä vieraili Brysselissä 10. - 12.7.
Helsingin EU-Office oli järjestänyt 3AMK-ryhmälle tapaamisia Euroopan alueiden komiteassa, Euroopan parlamentissa ja Euroopan ...

Lue lisää

04.07.2017

Metropolia ja Rovio yhteistyöhön pelikehityksessä

Metropolian peliopiskelijat kehittävät peliprototyyppejä syksyllä 2017 Espoossa mobiilipelitalo Roviolle.
Kyseessä on ensimmäinen yhteistyökokeilukerta Rovion prototyyppien parissa; kokeilu on tarkoitus vakiinnuttaa jokasyksyiseksi projektiksi ja jatkossa toteuttaa mui...

Lue lisää

03.07.2017

Taiteilija Pekka Jylhän ja Metropolian yhteistyö esillä Kultarannassa

Tasavallan presidentin kesäasunnon Kultarannan veistosnäyttelyn avajaisia vietettiin jälleen 15. kesäkuuta 2017. Veistosnäyttely on järjestetty yhdessä Alfred Kordelinin säätiön kanssa vuodesta 2011. Tänä vuonna näyttely rakentuu usean eri ...

Lue lisää


1 - 7 / 1319

Tilaa uutiset RSS-syötteenä

 

Uutiskirje

Tilaa Metropolian uutiskirje

Tilaa Metropolian uutiskirje, joka ilmestyy neljä kertaa vuodessa.

Lue aikaisemmat uutiskirjeet

Uutiskirjeet 2017

Uutiskirjeet 2016

Uutiskirjeet 2015