Väitös: Työn ja perheen ristiriidat koettelevat terveyttä ja avioliittoja − suurimmassa vaarassa miesten parisuhteet

03.03.2017

Työn ja perheen yhteensovittamisen ongelmat vaikuttavat työssäkäyvien terveyteen ja parisuhteeseen.

Tämä käy ilmi Metropolian Sosiaalisen hyvinvoinnin osaamisalueen lehtorin, yhteiskuntatieteiden maisteri Miia Ojasen väitöstutkimuksessa, jossa tarkastellaan työn ja perheen ristiriitojen yleisyyttä sekä sitä, miten ristiriidat vaikuttavat suomalaispalkansaajien pitkiin sairauspoissaoloihin ja avioeroihin.

Työn ja perheen ristiriidat johtavat helposti siihen, ettei työssä käyvä ehdi palautua työpäivän jälkeen. Riittämätön palautuminen taas johtaa hyvinvoinnin heikkenemiseen ja edelleen sairauspoissaoloihin. Tutkimuksessa tarkastellaan yli 10 päivää jatkuneita sairauspoissaoloja kolmen vuoden ajalta Tilastokeskuksen työolotutkimuksia sekä rekisteriseurantaa hyödyntäen. Tulokset osoittavat, että niillä palkansaajilla, jotka kokevat työn ja perheen yhteensovittamisen haastavaksi, on suurempi riski joutua sairauslomalle kuin niillä, joiden mielestä työn ja perheen yhteensovittaminen on vaivattomampaa.

Tutkimustulokset haastavatkin työnantajia ja poliitikkoja tukemaan työn ja perheen yhteensovittamista. Olisi tärkeää, että tuki kohdistuisi tehokkaammin eri elämäntilanteissa oleville: työn ja perheen yhteensovittamisen haasteet koskettavat lapsiperheiden lisäksi myös omaisia ja läheisiä hoivaavia sekä parisuhteessa eläviä. Tehokas tuki on erityisen tärkeää nykyisessä tilanteessa, kun huoltosuhteen heikkenemistä ja työvoimapulaa ehkäistään pidentämällä työuria ja lisäämällä eri elämäntilanteissa olevien työssäkäyntiä.

Väitöstutkimus laajentaa aiempaa tutkimusta tuomalla tarkasteluun työn ja perheen ristiriitojen yhteydet avioeroriskiin. Avioeroriskin tarkastelut perustuvat sairauspoissaolojen tarkastelujen tavoin Tilastokeskuksen työolotutkimuksiin sekä niitä täydentävään rekisteriseurantaan. Tällaiseen aineistoon perustuvaa tutkimusta työn ja perheen ristiriitojen yhteydestä avioeroriskiin ei ole aiemmin tehty.

Ristiriidat työn ja perheen yhteensovittamisessa näkyvät tutkimuksen mukaan erityisesti miesten parisuhteissa ja lisääntyneessä avioeroriskissä. Naisten parisuhteeseen ristiriidat vaikuttavat vähemmän. Tulosta selitetään niin sanotulla ristikkäissiirrännällä, jolla tarkoitetaan sitä, että etenkin naiset reagoivat puolison työn kuormittavuudesta aiheutuneisiin työn ja perheen ristiriitoihin, mikä heijastuu myös parisuhteeseen.

Tutkimuksen tulokset kääntävät katseen työelämään ja työnteon käytäntöihin. Tutkimus kannustaa pohtimaan uudenlaisia työelämän ratkaisuja työn ja perheen yhteensovittamisongelmien seurauksia tarkastelevan tutkimustiedon kautta. Palkansaajien hyvä terveys ehkäisee sairauspoissaoloja ja tukee työurien jatkumista, ja vaikuttaa myönteisesti parisuhteeseen ja perhe-elämään. Hyvinvoivat perheet taas
tukevat yhteiskunnan taloutta ja tuottavuutta.

Ansiotyön ja perheen yhdistämisen aiheuttamiin rooliristiriitoihin on suhtauduttava vakavasti, sillä ristiriidat vaikuttavat ratkaisevasti terveyteen ja hyvinvointiin. Työelämän käytäntöjä olisikin muutettava ja rooliristiriitoja pyrittävä ehkäisemään ennalta. Työelämän rakenteista ja käytännöistä on etsittävä niitä tekijöitä, jotka edistävät työn ja perheen yhteensovittamista ja tukevat samalla hyvinvointia. Vastaavasti on tarkasteltava kriittisesti työelämän yksilöille asettamia vaatimuksia ja puututtava hyvinvointia heikentäviin ja työn ja perheen yhteensovittamista estäviin tekijöihin.

Lisätietoja

Miia Ojanen

Puh. 050 5947893
miia.ojanen@metropolia.fi

Linkkejä uutisointeihin:

Väitös: Työn ja perheen ristiriidat nostavat riskiä avioeroihin ja pitkiin sairauslomiin - Kotimaa - Helsingin Sanomat

Miehen työpaineet uhkaavat avioliittoa – naisen vaikeudet pienempi riski | Yle Uutiset | yle.fi
yle.fi

Mies, ovatko työ ja perhearki ristiriidassa? Liittosi on erovaarassa – tutkimus paljasti nämä riskit - Aamulehti


22.11.2017

Arenen syyskokous valitsi Riitta Konkolan uudelleen Arenen hallitukseen vuodella 2018

22.11.2017

Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvosto Arene ry:n syyskokous järjestettiin AMK Johdon seminaarin yhteydessä Helsingissä 22.11.2017. Kokouksessa valittiin Arenen uusi hallitus vuodelle 2018.
Arene ry:n puheenjohtajana jatkaa rehtori Tapio Varmola Seinäjoen ammattikorkeakoulusta. H...

Lue lisää

Kiinteistöalan moniosaajia tulevaisuuden työelämään

22.11.2017

Yhteiskunnan muutokset luovat haasteita myös koulutukselle. Haaga-Helia, Laurea ja Metropolia etsivät yhdessä uusia korkeakouluratkaisuja, jotka vastaavat näihin muutoksiin ja vielä tunnistamattomiin osaamistarpeisiin. Näiden kolmen ammattikorkeakoulun strategisen liitt...

Lue lisää

Työpaikalla tapahtuva oppiminen - yksi askel nuorten työllistymiseen?

22.11.2017

Metropolian koordinoima ZIP-hanke on päättymässä. Hankkeen aikana on järjestetty jo neljä Tiellä työhön -seminaaria, joissa on pohdittu nuorten työllistymistä. Tämän kertainen seminaari kulttuuriareena Gloriassa rakentui luovien ja kul...

Lue lisää

17.11.2017

Terveysteknologian YAMK –tutkinto on trendin harjalla

Terveysteknologia on tällä hetkellä kovimmassa kasvussa Suomen huipputeknologian kentällä. Tästä johtuen Metropolia Ammattikorkeakoulu aloitti syksyllä 2017 terveysteknologian tuotekehitykseen keskittyvän englanninkielisen ylemmän ammattikorkeakoulutuksen...

Lue lisää

16.11.2017

Pekka Korhonen aloittaa kehitysjohtajan tehtävässä

Filosofian lisensiaatti, palvelujohtaja Pekka Korhonen on valittu perhevapaalle jäävän kehitysjohtaja Eeva Viitasen sijaiseksi. Korhonen aloittaa tehtävässä maanantaina 20. marraskuuta.
Kehitysjohtaja vastaa Metropolian strategia- ja kehitys-, tietohalli...

Lue lisää

15.11.2017

Doing Business in the EU

Metropolian toisen vuoden esimiestyön ja työyhteisön kehittämisen opiskelijat järjestivät jälleen perinteisen lakiviikon Leiritiellä 15-18.10.2017.
Vierailevia opiskelijoita ja luennoitsijoita saapui Belgiasta, Hollannista ja Saksasta. Lakiviikko jakaantui viralli...

Lue lisää


1 - 7 / 1393

Tilaa uutiset RSS-syötteenä

 

Uutiskirje

Tilaa Metropolian uutiskirje

Tilaa Metropolian uutiskirje, joka ilmestyy 4-6 kertaa vuodessa.

Lue aikaisemmat uutiskirjeet

Uutiskirjeet 2017

Uutiskirjeet 2016

Uutiskirjeet 2015