Johtamisen taidot -seminaari

13.11.2008

Johtamisen taidot -seminaari keräsi yli sata elinkeinoelämän edustajaa ja Metropolian opiskelijaa Vantaalle lauantaina 8.11.2008. Yrittäjyyden ja liiketoimintaosaamisen ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon vuosittainen johtamisen kutsuseminaari on avoin opetustilaisuus, johon voivat opiskelijoiden ohella osallistua heidän työpaikkayritystensä edustajat ja muut kutsutut sidosryhmien edustajat.

Päivän avauksen teki Metropolian liiketalouden alan johtaja Sinimaaria Ranki. Hän painotti nopeasti muuttuvan työelämän aiheuttavan ennestäänkin laajalle johtamisosaamisen alueelle uusia haasteita. Johtamisen taidoille on tyypillistä jatkuvan oppimisen tarve ja sen mahdollistava asenne.

Johtaja Kaisa Kautto-Koivula Mind Gardenia Oy:stä piti luennon ennakoivasta johtamisesta. Luento antoi laajan katsauksen ajan muutosvoimista ja niiden aiheuttamasta turbulenssista, joka asettaa johtamiselle suuria ennakointi- ja visionäärisyystarpeita.

Päivän toisen luennon pitäjä professori Tomi Laamanen TKK:sta on strategisen suunnittelun ja yrityssuunnittelun erikoisosaaja. Hän puhui strategisen johtamisen taidosta silloin kun ollaan turbulentissa ympäristössä, jossa suhdanteen kilpailukyvyn ja markkinoiden ei voi olettaa noudattavan trendiä. Kilpailuedun ymmärretään enenevissä määrin muodostuvan mm. kognitio-osaamisesta, hahmottamisesta ja oleellisen havaitsemisesta.

Maanpuolustuskorkeakoulun opettaja ja komentajakapteeni Marko Laaksonen luennoi taktiikan merkityksestä sotatilanteissa, joita leimaavat kaaos, epävarmuus, epäsymmetria, ei-lineaarisuus ja kompleksisuus. Strategisen johtamisen ja taktisen johtamisen välillä olevissa stabiileissa olosuhteissa niin tärkeän operatiivisen johtamisen merkitys pienenee, strategiat merkitsevät valintoja tavoitteista ja taktiikassa on tärkeää tilanne – ja ihmisten johtaminen.

Seminaaripäivän päätteeksi tohtori Jouko Arvonen puhui emotionaalisen vaikuttamisen taidoista, tunneälyn johtamisesta ja sen merkityksestä organisaatioissa. Suomalaisten organisaatioiden suoritussuuntautunut kulttuuri patoaa tunteita ja pelosta ja aggressiivisuudesta muodostuu helposti luottamuksen esteitä. Kun organisaatiossa pystytään johtamaan tunteita oikein, motivaatio identifioituu vision kanssa, kyvyt mobilisoituvat ja saadaan hyviä suorituksia.

Seminaari päättyi kahvitilaisuuteen, jonka kuluessa opiskelijat tekivät verkostoitumisharjoituksia ja kuulijat vaihtoivat mielipiteitä oppimastaan. Opiskelijoilta saatu palaute oli hyvä ja luennoitsijoita pidettiin johtamistaitojen ammattilaisina.

Esiintyjien materiaalit

Sinimaaria Rankin avauspuheenvuoro (pdf)
Marko Laaksonen (pdf)
Jouko Arvonen (pdf)

Lisätietoja

Yrittäjyyden ja liiketoimintaosaamisen koulutusohjelma


Muuta maailmaa kanssamme

Tule mukaan muutosta vauhdittavaan varainhankintakampanjaamme. Lahjoita euro, joka tukee yhteistä tulevaisuuttamme. Kiitos lahjoituksesta!

metropolia.fi/lahjoita


OP aloittaa tekoälyn valmennusohjelman – tähtäimessä tekoälyn käyttöönotto ja osaamisen uudistaminen

12.07.2018

OP Ryhmä toteuttaa syksyllä 2018 tekoälyn koulutuspilotin 20 työntekijälleen yhteistyössä Metropolian kanssa. Valmennuksen tavoitteena on luoda perusta tekoälyn hyödyntämisessä tarvittavalle ymmärrykselle ja oppia soveltamaan tekoälyn ...

Lue lisää

Stiftelsen Emilie och Rudolf Gesellius fond tukee apurahallaan Metropolian ruotsinkielistä oopperaproduktiota

29.06.2018

Stiftelsen Emilie och Rudolf Gesellius fond on myöntänyt apurahan Metropolian oopperakoulutuksen Kung Karls jakt -produktioon. Tuki on tarkoitettu erityisesti koululaisnäytännön järjestämiseen ja yleisöyhteistyöhön ...

Lue lisää

Intensiivinen kampusmuuttojen loppuvuosi

28.06.2018

Metropoliassa eletään intensiivistä kampusmuuttojen aikaa loppuvuosi. Korkeakoulun toiminnot keskitetään 20 toimipisteestä neljälle kampukselle usean vuoden muutoksena. Intensiivisin muuttojen suma jatkuu loppuvuoden.
Jatkossa Metropolian kampukset sijaitsevat Esp...

Lue lisää

Opiskelijavalinnat julkaistu — Metropoliassa aloittaa 3300 uutta opiskelijaa

28.06.2018

Kevään 2018 korkeakoulujen yhteishaun opiskelijavalinnan tulokset on julkaistu. Metropoliassa aloittaa opintonsa syksyllä noin 3300 uutta opiskelijaa, joista tekniikan alalla noin 1558, sosiaali- ja terveysalalla 872, liiketaloudessa 409 ja kulttuurialalla 461 uutta opi...

Lue lisää

27.06.2018

Opetushallitus on myöntänyt valtionavustusta 1 080 000 euroa hankkeelle Korkeasti koulutettujen maahanmuuttajien osaaminen käyttöön Suomessa

Vuodesta 2016 alkaen Metropolia on tarjonnut SIMHE-palveluja (Supporting Immigrants in Higher Education in Finland) maahanmuuttajien osaamisen tunnistamiseksi ja heidän ohjaamiseksi tarkoituksenmukaisille koulutus- ja urapoluille.
Hankkeessa Metropolia tulee luomaan yhteistyössä pä&a...

Lue lisää

25.06.2018

Svenska kulturfonden tukee ruotsinkielisen oopperaproduktion tuottamista 24 000 eurolla

Svenska kulturfonden on myöntänyt 24 000 euron apurahan Metropolian musiikin ensimmäisen ruotsinkielisen oopperaproduktion toteuttamiseen. Teokseksi on valittu Fredrik Paciuksen ooppera Kaarle-kuninkaan metsästys (Kung Karls jakt), vuodelta 1856.
”Suomen musiikin isän...

Lue lisää

21.06.2018

STEK ry tukee Myllypuron kampuksen kehittämistä

Sähköturvallisuuden edistämiskeskus ry (STEK) tukee parhaillaan valmistumassa olevan Myllypuron kampuksen kehittämistä myöntämällään apurahalla.
Talotekniikan koulutuksessa on jo lähdetty kehittämään valmiuksia kerätä kampus...

Lue lisää


1 - 7 / 1554

Tilaa uutiset RSS-syötteenä

 

Uutiskirje

Tilaa Metropolian uutiskirje

Tilaa Metropolian uutiskirje, joka ilmestyy 4-6 kertaa vuodessa.

Uutiskirjeet 2018

Uutiskirjeet 2017

Uutiskirjeet 2016

Uutiskirjeet 2015