Uudistuva johtajuus - Systeeminen ymmärrys ja ratkaisukeskeinen toimintamalli

Tämä verkkojulkaisu on syntynyt Opetushallituksen rahoittaman Uudistuva johtajuus - systeeminen ymmärrys ja ratkaisukeskeinen toimintamalli -koulutuksen tuotoksena. Keskityimme syksyn 2018 ja kevään 2019 rehtorivalmennuksessamme kahteen johtamiskompetenssiin: systeemisen ymmärryksen lisäämiseen koulujen johtamistyössä sekä ratkaisukeskeiseen työotteeseen asioiden eteenpäinviemiseksi työn arjessa.

Antoisia lukuhetkiä!

• Lukijalle: Systeemisyys ja ratkaisukeskeisyys rehtorin työssä
  Helena Kuusisto-Ek & Raisa Varsta

• Muutosjohtaminen oppilaitoksissa
  Helena Kuusisto-Ek
  
  
• Systeeminen näkökulma johtamistyöhön
  Helena Kuusisto-Ek
  
  
• Ratkaisukeskeisyys systeemityössä
  Raisa Varsta

• Rehtorin reflektointia muutoksessa ja muutoksesta
  Sinikka Luoma-Mattila
  
  
• Rehtorin kymmenen vinkkiä muutoksen hallintaan
  Jari Hildén
  
  
• Julkaisun kirjoittajat ja toimittajat

• Uudistuva johtajuus - systeeminen ymmärrys ja ratkaisukeskeinen toimintamalli

  © Metropolia Ammattikorkeakoulu

  Metropolia Ammattikorkeakoulun julkaisuja
  TAITO-sarja 33
  Helsinki 2019

  ISBN 978-952-328-180-6
  ISSN 2669-8021
  
  Tutustu muihin Metropolian julkaisuihin

• Julkaisija: Metropolia Ammattikorkeakoulu, Helsinki

  Toimittanut: Raisa Varsta & Marianne Roivas

  Julkaisu on tuotettu osana opetustoimen henkilöstökoulutusta Uudistuva johtajuus - systeeminen ymmärrys ja ratkaisukeskeinen toimintamalli, jota rahoitti Opetushallitus (OPH).